
Всем известно, что образование за рубежом – процесс довольно затратный. Конкретная сумма зависит от страны и вуза, однако, в большинстве случаев зарубежное обучение больно «бьет по карману» самого студента и его семьи. Именно поэтому вопрос окупаемости учебы за границей так остро стоит в семьях, которые решают дальнейшую судьбу своего ребенка.
Действительно ли «западный» диплом стоит так дорого? Насколько он поможет в становлении карьеры в своей стране или за границей?
А главное, стоит ли тратить сбережения, которые копились годами?
МНЕНИЕ №1
Образование за границей быстро окупится, ведь обладатель престижного диплома может рассчитывать на высокую заработную плату.
ЗА: По данным недавно проведенного опроса российских выпускников иностранных вузов, самостоятельно плативших за свое обучение, 43% опрошенных планируют окупить свои расходы за 2-3 года работы, 19% - менее, чем за год, а 38% - за 4-6 лет.
Эти данные показывают, что сегодня выпускники заграничных вузов в большинстве своем настроены достаточно оптимистично, у них есть желание работать и зарабатывать, а значит и возможность окупить затраты на обучение. Несомненно, учеба за рубежом и степень ответственности благотворно влияют на студентов в этом плане.
ПРОТИВ: С экономической точки зрения, приведенные выше результаты опроса не столь оптимистичны. Довольно большой процент респондентов (38%) надеются окупить затраты на обучение в течение 4-6 лет, что, в большинстве случаев, превышает количество лет, проведенных в заграничном вузе.
К тому же, стоит учитывать, что ответы выпускников напрямую зависят от должности, которую они уже получили или рассчитывают получить. Это значит, что, не смотря на наличие зарубежного диплома, большое количество выпускников не надеются на достижение достойного уровня заработной платы в течение нескольких лет после окончания вуза.
Кроме того, стоит помнить – затраты на учебу за границей, это не только оплата самой учебы, но и оплата съемного жилья, еды и других нужд, что значительно увеличивает общую сумму расхода и делает ее менее доступной для покрытия молодым специалистом.
МНЕНИЕ №2
После того, как мой ребенок закончит заграничный вуз, ему будет предложено немало хороших вакансий, что автоматически означает перспективу окупаемости затрат на образование.
ЗА: По статистике, выпускник престижного вуза Европы или США в течение 6-12 месяцев после окончания учебы получает в среднем от 1 до 4 предложений по трудоустройству. Учитывая полученный диплом и объем знаний, среди предложенных вакансий наверняка будет хотя бы одно место с достойной заработной платой и перспективой карьерного роста. Это значит, что беспокоиться не о чем, главное – в нужный момент сделать правильный выбор!
ПРОТИВ: Опять же, посмотрим на приведенные статистические данные с другой стороны. Данное количество вакансий – всего лишь средняя цифра, а значит, какие-то выпускники получают свыше 4 предложений о работе в первые месяцы после окончания вуза, а какие-то не получают ни одного. Так, действительно ли количество доступных вакансий зависит от наличия диплома того или иного заграничного вуза? Правильный ответ – нет. Конечно, в отдельных случаях компании сами «выхватывают» перспективных студентов с факультетов вузов-партнеров, но так происходит далеко не со всеми.
В большинстве случаев количество предложений о трудоустройстве напрямую зависит от активности выпускника, его желания потратить много времени и сил на поиск подходящего места работы. К сожалению, приходится признать, что многие бывшие студенты слишком быстро отчаиваются найти «работу мечты» и соглашаются на первый попавший вариант, который не всегда является самым перспективным. Часто это происходит из-за необходимости как можно быстрее начать зарабатывать деньги после получения диплома.
МНЕНИЕ №3
Зарубежный диплом откроет перед моим ребенком двери лучших мировых компаний.
ЗА: Это так, ведь многие зарубежные вузы сотрудничают с крупными интернациональными компаниями, занимаются трудоустройством своих лучших выпускников и оказывают им всяческую протекцию. Поэтому, если вы ориентируетесь на построение карьеры в крупном иностранном предприятии, учеба в заграничном вузе действительно поможет вам: вы начнете лучше ориентироваться в зарубежных стандартах работы, приобретете необходимые деловые связи, а наличие престижного диплома обеспечит шанс на отличный старт для вашей карьеры.
ПРОТИВ: Не совсем верно, ведь диплом, сам по себе, никакой двери перед вами не откроет. Стоит учитывать тот факт, что жизнь выпускников одного и того же факультета, даже престижного заграничного вуза, складывается абсолютно по-разному.
Это говорит лишь об одном – для достижения карьерного успеха и получения высокой должности в крупной компании одного диплома недостаточно, необходимо также стремление к цели, высокая работоспособность и готовность начать свою рабочую жизнь с не самой высокооплачиваемой должности, чтобы в будущем постепенно подниматься по карьерной лестнице. Кроме того, стоит учитывать, что выпускников престижных вузов разных стран в мире не так мало, как может показаться, а значит конкуренция велика, и в крупные компании попадают только лучшие из лучших.
МНЕНИЕ №4
Во многих компаниях наличие диплома престижного университета у потенциального сотрудника ценится больше, чем опыт работы, поэтому мне не жаль денег и времени, потраченных на учебу в хорошем заведении.
ЗА: На данный момент крупные компании заинтересованы именно в перспективных кадрах с хорошим образованием. Наличие диплома признанного вуза в совокупности с профессиональными стремлениями и личными качествами часто играет решающую роль при приеме на работу нового сотрудника. Наличие высшего образования, полученного в хорошем университете, также говорит о серьезности намерений человека, о его готовности учиться и совершенствоваться при движении по карьерной лестнице.
С учетом того, что крупные компании сегодня устраивают тренинги и обучающие занятия для новых сотрудников, выше перечисленные качества однозначно сыграют в вашу пользу. Поверьте – компания, заинтересованная вашей кандидатурой, обязательно даст вам шанс, даже если у вас нет опыта работы.
Против: Никто не поспорит с тем, что наилучший вариант для студента – это совмещение учебы с работой. Таким образом, за университетские годы вы получаете не только знания, но и практический опыт. Но, предположим, что по каким-то причинам вы не можете совмещать одно с другим и выходите из университета, не успев нигде поработать. Как бы хорошо к вам не отнесся работодатель, вас, без опыта работы, он примет только на самую рядовую должность с небольшой заработной платой (наверняка, меньшей, чем та, на которую вы рассчитывали).
Фактически, очень небольшой процент людей способен вкладываться в работу настолько, чтобы обеспечить себе головокружительный карьерный рост. В большинстве случаев, первый переход на более высокую должность происходит не раньше, чем через 2 года. Таким образом, к университетским годам прибавляется еще несколько лет упорной работы с минимальной отдачей. Для сравнения представим себе человека того же возраста, который бесплатно (скорее всего, в своей стране) получил среднее профессиональное образование, приобрел таким образом профессию, с которой можно работать в своей стране или за рубежом, и параллельно выучил иностранный язык.
Он закончит учебу быстрее, чем вы, и начнет работать по специальности в те годы, когда вы еще будете студентом. Таким образом, в то время как вы получите свое первое повышение, он, при условии амбиций и работоспособности, уже получит второе или третье. Кроме того, имея профессию, специалисты в которой нужны в любой стране, и зная иностранный язык, такой человек вполне может уехать жить и работать за рубеж.
МНЕНИЕ №5
После окончания учебы в иностранном университете у моего ребенка есть отличная перспектива остаться жить и работать за рубежом.
ЗА: Действительно, за время учебы в другой стране, у человека есть шансы устроить в ней свою профессиональную и личную жизнь, обзавестись необходимыми контактами, хорошо выучить местный язык и, наконец, просто полюбить жизнь за рубежом. К тому же, выпускнику с иностранным дипломом легче устроиться на работу за границей, чем выпускнику российского вуза. Кроме того, зарубежные страны, также как и Россия, не заинтересованы в потере перспективных высокообразованных кадров, поэтому амбициозный молодой специалист имеет все шансы остаться жизнь за рубежом после университета.
ПРОТИВ: В вопросе «Что делать после окончания зарубежного вуза?» важную роль играет страна, в которой вы окончили университет, и ее политика по отношению к иностранцам. Есть страны, например Новая Зеландия, оказывающие всяческую визовую поддержку иностранным выпускникам своих вузов, а есть государства, остаться в которых после окончания местного вуза очень сложно, а получение следующей «не студенческой» визы обойдется в сумму, равную стоимости 1-2 семестров учебы в университете, который вы только что закончили.
Стоит учитывать также тот факт, что не у всех студентов во время учебы есть время на то, чтобы в достаточной степени «зацепиться» в чужой стране и продолжать чувствовать себя комфортно, утратив статус учащегося.
МНЕНИЕ №6
Финансовое вложение в высшее образование на Западе – это лучшее, что я могу сделать для своего ребенка.
ЗА: Современные молодые люди все чаще стремятся открывать для себя мир, путешествовать, работать в разных государствах, изучать иностранные языки для того, чтобы самореализоваться и найти «свою» страну для жизни. Это стремление объяснимо, ведь сегодня все эти планы гораздо более осуществимы, чем 20 или 30 лет назад.
Конечно же, если родители могут дать такой шанс своему ребенку – они должны это сделать для того, чтобы он превратился в современного взрослого человека с широкими взглядами и большими амбициями. При этом финансирование учебы своего ребенка за рубежом – это лучшее вложение, которое вы можете сделать, ведь вы вкладываете деньги в знания, которые обязательно пригодятся вашему сыну или дочери в будущем.
ПРОТИВ: Некоторые родители думают: если что-то «модно» и, при этом, является мечтой многих ровесников нашего ребенка, значит, наш ребенок тоже будет этому рад. На самом деле, это не так, особенно, если речь идет о таких серьезных вещах, как переезд в другую страну и учеба в иностранном вузе. Не смотря на доводы родителей и привилегии зарубежного образования, далеко не все дети грезят о заграничной жизни и учебе в «оксфордах».
Совершенно ясно, что такие «вынужденные» иностранные студенты никогда не смогут и не захотят правильно, с точки зрения их родителей, распорядиться полученными знаниями и дипломом, а затраты на учебы, соответственно, не окупятся. Поэтому, прежде чем думать об образовании за рубежом для своего ребенка, сначала узнайте – а нужно ли это ему настолько же, насколько это нужно вам?
МНЕНИЕ №7
Наличие диплома зарубежного вуза говорит об уме и способностях его обладателя, а значит, в обществе такого выпускника оценят значительно выше, чем человека без образования или с менее престижным образованием. Комфорт моего ребенка стоит потраченных денег.
ЗА: Испокон веков к людям с высшим образованием в социуме относились уважительно и с интересом. Конечно, сейчас гораздо больше образованных людей, чем когда-то, поэтому ситуация не столь однозначна. Тем не менее, и сегодня в России человек, получивший высшее образование за рубежом, автоматически становится интересен, хотя бы в силу своего опыта.
Точно также, с большим уважением и интересом к вашей персоне будут относиться и за границей, если вы останетесь жить там после университета, ведь иностранные государства также «наводнены» дешевой рабочей силой, а значит – огромным количеством людей без образования. В любом случае, вы, несомненно, будете чувствовать себя более комфортно в любом обществе, если на вопрос о наличии и качестве образования сможете предъявить диплом, полученный в хорошем, тем более заграничном, университете.
ПРОТИВ: Сегодня огромное количество студентов учится в зарубежных вузах только потому, что родители имеют возможность оплачивать их учебу и проживание в другой стране. Таким образом, выходит, что далеко не во всех случаях наличие диплома заграничного вуза является прямым доказательством ваших исключительных умственных способностей и талантов.
А как вы считаете, стоит ли тратить деньги на образование за рубежом?